洲明科技尝试“定增式”股权激励
创业板越来越多的公司尝试小额定增，不过，将其与公司股权激励巧妙结合者，洲明科技尚属首例。”深圳一位券商分析人士告诉，此种“小额定增式”股权激励，方式灵活，不需要经过相关部门审批，且激励针对性强。创业板越来越多的公司尝试小额定增，不过，将其与公司股权激励巧妙结合者，洲明科技尚属首例。洲明科技今日发布小额定增预案，拟向公司管理人员王荣礼、李梓亮、张金刚、林韶山、李江海非公开发行募资总额不超过5000万元，扣除发行费用后的募集资金净额将全部用于补充公司流动资金。具体发行价格由股东大会授权董事会在取得中国证监会核准后，根据届时市场情况确定。根据公告，本次五位认购方均为公司管理人员，其中，王荣礼为洲明科技子公司广东洲明节能科技有限公司总经理，李梓亮为洲明科技显示事业部副总经理、产品总监，张金刚为公司显示事业部研发副总监兼产品开发部经理，林韶山为显示事业部制造部副总监，李江海为子公司广东洲明节能科技有限公司生产中心总监兼研发部经理，五位高管本次分别认购2000万股、1915万股、450万股、435万股和200万股。资料显示，随着全球主要国家和地区的白炽灯禁售计划的推开，直接促进了LED照明市场的全面开启。根据中国半导体照明工程联盟预测，从2014年开始的3-5年内，LED
照明产业将会迎来爆发性增长，进入
黄金三年
，其中2014年国内LED产业增长率将达到40%左右。洲明科技表示，当前公司主营业务快速发展，需要相应提升流动资金规模，满足营运资金需求，同时公司业务的战略升级、新产品的开发及市场开拓都需要资金，故筹谋此次定增。公司认为，本次非公开发行可优化资本结构，减少财务费用，增强抗风险能力；同时，本次融资进一步提升了公司营运资金规模和持续融资能力，为公司顺利实现战略布局提供了资金支持。
从认购对象来看，此种定增股权激励目的非常明显。
深圳一位券商分析人士告诉，此种
小额定增式
股权激励，方式灵活，不需要经过相关部门审批，且激励针对性强。
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